Ihre Aufgaben Du entwickelst konzeptionelle, organisatorische und strategische Dokumente zu Themen wie Heizung, Kälte und LüftungDu bereitest Schulungen und Fortbildungsveranstaltungen nicht nur vor, sondern bist auch in der Lage sie zu führenDu behältst aktuelle Änderungen in Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen im Blick und bereiten diese für die Veröffentlichung in unseren internen Kanälen aufDu wirst dein eigenes Netzwerk in der Fachwelt aufbauen, bzw. erweitern und nutzt dieses um den Wissenstransfer zu sichernIn diesem Rahmen erarbeitest du Entscheidungsvorlagen für deine Vorgesetzen Deine Fähigkeiten Du bringst vorzugsweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Maschinenbau, Technische Gebäudeausrüstung oder Gebäudeautomation mit, oder bringst gleichwertige Fachkenntnisse und Erfahrungen mitDu bist in der Lage fundierte Kenntnisse in der technischen Infrastruktur und relevanter Rechtsvorschriften, Richtlinien und Empfehlungen im Bereich Heizung, Kälte, Lüftung mit in das Unternehmen mit einzubringenDu bringst vorzugsweise Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Prüfung von Heizungen, Lüftungen und ähnlichen mit sowie in der technischen Betriebsführung von heizungs- und kältetechnischen Anlagen von VorteilDu zeichnest dich aus durch deine sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise aus Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an! Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden.
Teamgeist, sorgfältige Arbeitsweise und Freude an der Laborarbeit ------ Ihre Vorteile Attraktives Gehalt: 3.000 € – 3.400 € brutto/Monat (40h/Woche, je nach Qualifikation)Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenModernes Labor mit neuester TechnikKollegiales und unterstützendes TeamStrukturierte EinarbeitungIndividuelle FortbildungsmöglichkeitenSehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV – auch mit dem Auto gut erreichbarKostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell! Für Ihre Bewerbung steht Ihnen Ramona Khonsari aus unserem Recruiting-Team jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Einfach anrufen: Telefon: 02242-91347-0 oder Mobil / WhatsApp: +49 1573 5352279 Wichtig:Unsere Vermittlungsdienstleistung ist für Sie als Bewerber/in m/w/d) immer kostenfrei!
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Einsatzplanung und Betreuung vor Ort Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Angebots- und Vertragserstellung Kundenakquise, Kundenbetreuung, Kundenpflege in der Region Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe Serviceorientierung Organisationsgeschick und Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit Regionale Marktkenntnisse von Vorteil Führerschein Klasse B Wir bieten Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung, erfolgsorientierte Boni und Zusatzleistungen Moderne Arbeitsumgebung und motiviertes Team Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungsperspektiven Ein regionales Einsatzgebiet mit kurzen Wegen Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: bewerber-koeln@wit-group.de oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter: 02234 9276526 Ansprechpartner: Michael Müller Über uns Wir sind ein regional verwurzelter Personaldienstleister seit 2000 und unterstützen Unternehmen im gewerblich-technischen Bereich mit passgenauen Personal- und Projektlösungen.
Einsatzplanung und Betreuung vor Ort Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Angebots- und Vertragserstellung Kundenakquise, Kundenbetreuung, Kundenpflege in der Region Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe Serviceorientierung Organisationsgeschick und Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit Regionale Marktkenntnisse von Vorteil Führerschein Klasse B Wir bieten Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung, erfolgsorientierte Boni und Zusatzleistungen Moderne Arbeitsumgebung und motiviertes Team Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungsperspektiven Ein regionales Einsatzgebiet mit kurzen Wegen Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: bewerber-koeln@wit-group.de oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter: 02234 9276526 Ansprechpartner: Michael Müller Über uns Wir sind ein regional verwurzelter Personaldienstleister seit 2000 und unterstützen Unternehmen im gewerblich-technischen Bereich mit passgenauen Personal- und Projektlösungen.
/Woche, abhängig von Qualifikation)Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenModern ausgestattetes Labor mit neuester TechnikWertschätzendes, kollegiales TeamStrukturierte Einarbeitung & individuelle FortbildungsmöglichkeitenSehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNVKostenfreie Parkplätze direkt vor Ort ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell! Für Deine Bewerbung steht Dir Ramona Khonsari aus unserem Recruiting-Team jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Einfach anrufen: Telefon: 02242-91347-0 oder Mobil / WhatsApp: +49 1573 5352279 Wichtig:Unsere Vermittlungsdienstleistung ist für Dich als Bewerber/in m/w/d) immer kostenfrei!
Stellenbeschreibung Wir suchen: Personaldisponent (m/w/d) Gewerblich-technischer Bereich | Regional | Vollzeit Was dich erwartet Du findest, begeisterst und gewinnst Fachkräfte im gewerblich-technischen Bereich Du führst Bewerbungsgespräche und triffst Auswahlentscheidungen Du planst Mitarbeitereinsätze, koordinierst Projekte und bleibst eng am Team dran Du baust Kundenkontakte auf, pflegst sie und entwickelst sie weiter Du kennst den regionalen Markt – und machst uns dort sichtbar Was du mitbringen solltest Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Erfahrung Idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistung Kommunikationsstärke und echtes Interesse an Menschen Freude am Organisieren, Netzwerken und an dynamischer Teamarbeit Führerschein Klasse B, da du auch mal zu Kunden rausfährst Das bieten wir dir Ein Umfeld, in dem du dich einbringen und entfalten kannst Attraktive Vergütung + leistungsbezogene Boni Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Entwicklungschancen Ein regionales Einsatzgebiet – kurze Wege, starke Beziehungen Ein Team, das zusammenhält und gemeinsam Erfolge feiert Bereit für deinen nächsten Step? Dann schick uns deine Bewerbung an bewerber-koeln@wit-group.de oder ruf uns einfach an: 02234 9276526 Ansprechpartner: Michael Müller Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Stellenbeschreibung Wir suchen: Personaldisponent (m/w/d) Gewerblich-technischer Bereich | Regional | Vollzeit Was dich erwartet Du findest, begeisterst und gewinnst Fachkräfte im gewerblich-technischen Bereich Du führst Bewerbungsgespräche und triffst Auswahlentscheidungen Du planst Mitarbeitereinsätze, koordinierst Projekte und bleibst eng am Team dran Du baust Kundenkontakte auf, pflegst sie und entwickelst sie weiter Du kennst den regionalen Markt – und machst uns dort sichtbar Was du mitbringen solltest Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Erfahrung Idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistung Kommunikationsstärke und echtes Interesse an Menschen Freude am Organisieren, Netzwerken und an dynamischer Teamarbeit Führerschein Klasse B, da du auch mal zu Kunden rausfährst Das bieten wir dir Ein Umfeld, in dem du dich einbringen und entfalten kannst Attraktive Vergütung + leistungsbezogene Boni Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Entwicklungschancen Ein regionales Einsatzgebiet – kurze Wege, starke Beziehungen Ein Team, das zusammenhält und gemeinsam Erfolge feiert Bereit für deinen nächsten Step? Dann schick uns deine Bewerbung an bewerber-koeln@wit-group.de oder ruf uns einfach an: 02234 9276526 Ansprechpartner: Michael Müller Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Ihre Aufgaben: Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie aktive Neukundenakquise Planung, Koordination und Disposition von Mitarbeitereinsätzen Führen von Kundengesprächen und Sicherstellen der Kundenzufriedenheit Erstellung von Angeboten, Vertragsunterlagen und administrativen Dokumenten Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern, um passgenaue Lösungen zu schaffen Ihr Profil: Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich von Vorteil Kommunikationsstärke, Organisationstalent und unternehmerisches Denken Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagement-Systemen zvoove (keine Voraussetzung) Wir bieten Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Fixgehalt plus erfolgsorientierte Prämien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage Kollegiales, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin) per E-Mail an: Bewerber-koeln@wit-group.de Oder rufen Sie uns direkt an: +49 (0)2234 9276526 ✨ Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams – gestalten Sie mit uns die Zukunft der Personaldienstleistung!
Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 10.03.2026 Branche: weitere Berufsfelder Tätigkeitsbereich: Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Einsatzort: Bonn Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 859913A45703
Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: weitere Berufsfelder Tätigkeitsbereich: Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Einsatzort: Bonn Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 859913A45847
Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 17.03.2026 Branche: weitere Berufsfelder Tätigkeitsbereich: Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Einsatzort: Bonn Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 859913A45703
Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: weitere Berufsfelder Tätigkeitsbereich: Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Einsatzort: Bonn Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 859913A45847
Beteiligung am Betriebserfolginteressante, abwechslungsreiche Projektegute Einarbeitungdirekte Kommunikation mit den Chefslaufende Fortbildungsmöglichkeiten und -angebotebetriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschüssenaußergewöhnliche Versicherungsleistungenein attraktives Jobrad-Programm, VVS-Jobticket3 arbeitsfreie Tage zzgl. zum Urlaub, attraktive Überstundenregelungunser Betriebsrat kümmert sich um Deine Belange WAS DU MITBRINGST ein gut abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich als Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation)Erfahrung in der Administration von Windows-Umgebungen und -Netzwerkenlösungsorientiertes Handeln, gute Kommunikations- und Teamfähigkeiteigenständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFreude am Beruf und neuen Aufgaben Weitere Hinweise findest Du in: Wichtige Hinweise für Bewerber FORMALES Adressiere Dein Anschreiben bitte an den unten genannten Ansprechpartner.Deine Bewerbung sollte enthalten:Dein Anschreiben,Deinen Lebenslauf unddie von Dir ausgewählten Zeugnisse.Bitte erstelle Deine Bewerbung als ein einziges PDF Dokument.Bitte senden Sie uns Deine Bewerbung über „Jetzt Bewerben“.
Alle persönlichen Daten, die im Rahmen einer Bewerbung bei uns erhoben und verarbeitet werden, sind durch technische und organisatorische Maßnahmen gegen unberechtigte Zugriffe und Manipulation geschützt.
Dann bewirb dich jetzt – und mach mit uns den Boden zur Bühne deiner Karriere! Bewerbung an Ludmilla Farger mit Gehaltswunsch: bewerbung@pct-chemie.de +49 7159 4062-280 Mehr unter pct-chemie.de
Dann senden Sie uns eine Bewerbung an bewerbung@gpm-personalservice.de oder melden sich Telefonisch unter der 0711/520 887-0. GPM Gesellschaft für Personalmanagement mbH Bahnhofstraße 13 70372 Stuttgart T 0711/520 887-0 M 0152/087 484 87 F 0711/520 887-20 E bewerbung@gpm-personalservice.de Als eine der erfahrenen Zeitarbeitsfirmen in Stuttgart bieten wir qualifiziertes Personal in Verbindung mit umfassendem Service!
WEITERE VAKANZEN IN BADEN-WÜRTTEMBERG AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Sie führen und entwickeln ein eingespieltes Team aus Niederlassungsleitung und Disponenten • Sie verantworten die strategische und operative Steuerung der Kundenbeziehungen im gewerblich-technischen Bereich • Sie bauen das bestehende Kundenportfolio durch aktive Neukundenakquise aus und intensivieren die Zusammenarbeit mit Bestandskunden • Sie optimieren die Personaleinsatzplanung und steuern die erfolgreiche Vermittlung qualifizierter Fachkräfte Ihr Profil: • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Umfeld • Nachweisliche Erfolge in Vertrieb und Kundenbetreuung • Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsstärke • Unternehmerisches Denken und Handeln Was wir bieten: • Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten • Systematische Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmensumfeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich • Nachweisliche Erfolge in der Mitarbeitergewinnung und -betreuung • Gültige AÜG-Kenntnisse und sicherer Umgang mit branchenüblicher Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kandidaten und Kunden • Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität • Belastbarkeit und Flexibilität, auch in dynamischen Arbeitssituationen • Teamgeist und die Fähigkeit, sich schnell in bestehende Strukturen zu integrieren Zusätzliche Pluspunkte: • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur gelegentlichen regionalen Reisetätigkeit • Erfahrung in der Betreuung gewerblich-technischer Mitarbeiter • Regionale Marktkenntnis im Großraum Stuttgart Diese strukturierte Auflistung enthält realistische Anforderungen, die sowohl die fachlichen Grundlagen als auch die wichtigen Soft Skills für die Position abdecken.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Das erwartet dich bei uns Eine attraktive Ausbildungsvergütung, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub pro Jahr Als technische Ausstattung gibt es zum Start ein Apple iPad mit Apple Pencil Betreuung durch unsere Führungskräfte, die dich bei deiner Entwicklung unterstützen Eine interne Seminarreihe und vielfältige zusätzliche Weiterbildungsangebote Was wir uns von dir wünschen Du bist empathisch, kommunikativ, arbeitest gerne mit Menschen zusammen und legst Wert auf ein wertschätzendes, respektvolles und kollegiales Miteinander Du bist neugierig und interessierst dich für Finanzdienstleistungen und wirtschaftliche ThemenDu begreifst Fehler als Lernchance und willst dich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln Du hast die Mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht dir Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Das erwartet dich bei uns Eine attraktive Ausbildungsvergütung, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub pro Jahr Als technische Ausstattung gibt es zum Start ein Apple iPad mit Apple Pencil Betreuung durch unsere Führungskräfte, die dich bei deiner Entwicklung unterstützen Eine interne Seminarreihe und vielfältige zusätzliche Weiterbildungsangebote Was wir uns von dir wünschen Du bist empathisch, kommunikativ, arbeitest gerne mit Menschen zusammen und legst Wert auf ein wertschätzendes, respektvolles und kollegiales Miteinander Du bist neugierig und interessierst dich für Finanzdienstleistungen und wirtschaftliche Themen Du begreifst Fehler als Lernchance und willst dich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln Du hast die Mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht dir Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Sie unterstützen unseren technischen Innendienst am Standort Schwabach oder Stuttgart bei der Angebotsbearbeitung (Massenermittlung, Terminplanung und Erstellen von Konzepten) und haben so eine gute Gelegenheit, erste Einblicke zu erhalten Bei dem Erstellen von Arbeitskalkulationen und Monatsberichten sowie Kosten Soll-Ist-Vergleiche können Sie Ihr theoretisches Wissen aus dem Studium mit der Praxis verbinden Die Planungskoordination und das Planlaufmanagement, gehören ebenfalls zum Themengebiet, hierbei werden Sie auch an unsere Software herangeführt Einblicke in die Erstellung von Nachträgen dürfen nicht fehlen Das bringen Sie mit: Sie sind aktuell ein immatrikulierter Student (m/w/d) im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Praxisaffinität Ihre guten MS-Office-Kenntnisse zeichnen Sie bereits aus, ebenso wie Ihre hohe Lernbereitschaft im Umgang mit EDV-Anwendungen Wir können auf Ihre verantwortungsbewusste, strukturierte und analytische Arbeitsweise zählen Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Hoher Lerneffekt in einem erfahrenen Team Aussicht auf eine Festanstellung nach Ihrem Studium Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Sie unterstützen unseren technischen Innendienst am Standort Schwabach oder Stuttgart bei der Angebotsbearbeitung (Massenermittlung, Terminplanung und Erstellen von Konzepten) und haben so eine gute Gelegenheit, erste Einblicke zu erhalten Bei dem Erstellen von Arbeitskalkulationen und Monatsberichten sowie Kosten Soll-Ist-Vergleiche können Sie Ihr theoretisches Wissen aus dem Studium mit der Praxis verbinden Die Planungskoordination und das Planlaufmanagement, gehören ebenfalls zum Themengebiet, hierbei werden Sie auch an unsere Software herangeführt Einblicke in die Erstellung von Nachträgen dürfen nicht fehlen Das bringen Sie mit: Sie sind aktuell ein immatrikulierter Student (m/w/d) im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Praxisaffinität Ihre guten MS-Office-Kenntnisse zeichnen Sie bereits aus, ebenso wie Ihre hohe Lernbereitschaft im Umgang mit EDV-Anwendungen Wir können auf Ihre verantwortungsbewusste, strukturierte und analytische Arbeitsweise zählen Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Hoher Lerneffekt in einem erfahrenen Team Aussicht auf eine Festanstellung nach Ihrem Studium Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Willst Du mit uns die Zukunft Erfolgreich Gestalten? Sende bitte Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an: ZEG Stuttgart Herr Matthias Heigl Rudolf-Diesel-Straße 1 70806 Kornwestheim oder klicke einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten.
Spannende Perspektive? Dann sollten wir uns kennen lernen. Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt. Selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet.
Technische Führung von Projekt- und Planungsteams im Bereich Flächenrecycling und GebäudeschadstoffeFachliche Leitung hochinteressanter Projekte aller Größenordnungen bei einem abwechslungsreichen Mix aus Tätigkeiten im Büro und am ProjektstandortProjektgespräche mit Kunden, Projektpartnern und BehördenFachliche Anleitung von ProjektteamsAuftragsgewinnung aus bestehenden Projekten sowie das Bearbeiten von AngebotenZusammenarbeit mit anderen internen FachbereichenBetreuung von Kunden aus der Privatwirtschaft, Industrie sowie der öffentlichen Hand vom ersten Kundenkontakt bis zum Abschluss der Projekte Abschluss: Hochschulstudium im Bereich Geologie / Geowissenschaften, Umweltwissenschaften / Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrungen und Kenntnisse: Berufserfahrung im Bereich FlächenrecyclingFührungserfahrung in der Leitung von ProjektteamsKenntnisse einer einschlägigen Regelwerke (VOB, HOAI) Arbeitsweise: Teamfähigkeit und fachbereichsübergreifendes InteresseOffener und zielgereichter Umgang mit Kunden und KollegenSelbstständig, strukturiert und die Fähigkeit das Wesentliche im Auge zu behalten Führerschein: Klasse B (PKW), um unsere Poolfahrzeuge nutzen zu können Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, sind organisationsstark und kommunikativ Auch wenn es mal hektisch wird, bleiben Sie empathisch und verständnisvoll unseren Patientinnen und Patienten gegenüber Sie haben medizinisches und naturwissenschaftliches Verständnis Es fällt Ihnen leicht, sich in ein teamorientiertes, interdisziplinäres Umfeld einzubringenWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Reisekosten nicht übernommen werden.
Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr4-Tage-Woche auf den Baustellen: Langes Wochenende von Freitag bis SonntagViele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubWeiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE AkademiePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenGesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung der Gesundheit und des WohlbefindensWeitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, moderne Arbeitssicherheitskleidung, hochwertiges Werkzeug, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Ermitteln von Ergebnisprognosen Aufbereiten der Daten zur Erstellung von Monatsberichten (Kosten-Soll-Ist-Vergleich) Ermitteln des Budgets für interne und externe Leistungsanteile Unterstützen der Projektleitung und Bauleitung bei der technischen Ausführung und der Erstellung der Leistungsmeldungen Bewerten und Kontrollieren des aktuellen Baustandes Erkennen und Bewerten von Risiken Teilnahme an Projektübergabe, -status und -schlussgesprächen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens (oder ähnliches) oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als Bauleiter oder Kalkulator oder im Projektmanagement bei Bauprojekten im Infrastrukturbereich Kenntnisse im Bauvertragsrecht wünschenswert Versierter Umgang mit dem Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) Strukturierte Arbeitsweise und gute kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit, Flexibilität, selbstständiges Handeln und Diskretion Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Ermitteln von Ergebnisprognosen Aufbereiten der Daten zur Erstellung von Monatsberichten (Kosten-Soll-Ist-Vergleich) Ermitteln des Budgets für interne und externe Leistungsanteile Unterstützen der Projektleitung und Bauleitung bei der technischen Ausführung und der Erstellung der Leistungsmeldungen Bewerten und Kontrollieren des aktuellen Baustandes Erkennen und Bewerten von Risiken Teilnahme an Projektübergabe, -status und -schlussgesprächen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens (oder ähnliches) oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als Bauleiter oder Kalkulator oder im Projektmanagement bei Bauprojekten im Infrastrukturbereich Kenntnisse im Bauvertragsrecht wünschenswert Versierter Umgang mit dem Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) Strukturierte Arbeitsweise und gute kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit, Flexibilität, selbstständiges Handeln und Diskretion Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Altersvorsorge Dienstwagen einen spannenden, krisensicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen. Sie sind noch unentschlossen oder haben noch weitere Fragen zu der Stelle? Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an unsere Abteilungsleiterin Frau Monika Depe unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de oder bewerben Sie sich per WhatsApp-Klick mit kurzer Vorstellung Ihrer Person unter 0172 / 30 868 16 oder übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gleich hier auf unserem Online-Formular.
Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Das erwartet Sie bei uns Eine attraktive Ausbildungsvergütung, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub pro Jahr Als technische Ausstattung gibt es zum Start ein Apple iPad mit Apple Pencil Betreuung durch unsere Führungskräfte, die Sie bei Ihrer Entwicklung unterstützen Eine interne Seminarreihe und vielfältige zusätzliche Weiterbildungsangebote Was wir uns von Ihnen wünschen Sie sind empathisch, kommunikativ, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und legen Wert auf ein wertschätzendes, respektvolles und kollegiales Miteinander Sie sind neugierig und interessieren sich für Finanzdienstleistungen und wirtschaftliche ThemenSie begreifen Fehler als Lernchance und wollen sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln Sie haben die Mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht Ihnen Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Das erwartet Sie bei uns Eine attraktive Ausbildungsvergütung, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub pro Jahr Als technische Ausstattung gibt es zum Start ein Apple iPad mit Apple Pencil Betreuung durch unsere Führungskräfte, die Sie bei Ihrer Entwicklung unterstützen Eine interne Seminarreihe und vielfältige zusätzliche Weiterbildungsangebote Was wir uns von Ihnen wünschen Sie sind empathisch, kommunikativ, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und legen Wert auf ein wertschätzendes, respektvolles und kollegiales Miteinander Sie sind neugierig und interessieren sich für Finanzdienstleistungen und wirtschaftliche Themen Sie begreifen Fehler als Lernchance und wollen sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln Sie haben die Mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht Ihnen Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Architektur, Bauingenieurwesen) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation mit immobilienwirtschaftlichem SchwerpunktPraxiserfahrung in der Bearbeitung von Bauprojekten, idealerweise verbunden mit Führungsverantwortung, zeichnet Sie ausAuch in der technischen und kaufmännischen Prozessimplementierung haben Sie bereits fundierte Kenntnisse gesammeltDer Umgang mit technischen Regelwerken, insbesondere nach HOAI oder AHO, ist Ihnen vertrautIn der Leitung und Führung von Teams verfügen Sie über mehrjährige ErfahrungMit MS Office, insbesondere Excel, gehen Sie sicher umKenntnisse in SAP und AiBATROS runden Ihr Profil ab Das wird Ihnen geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an! Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden.